인사담당자가 원하는 자기소개서 쓰는 방법 (지원동기, 입사후포부, 성취경험, 장단점, 성장배경 예시)
회사의 인사담당자들은 자기소개서에 항상 있는 지원동기, 입사후 포부, 성취 경험, 본인의 장단점 등의 항목을 통해 무엇을 보고 싶은 걸까요? 그들이 원하는 것을 알고, 그들이 원하는 대로 쓴다면 서류전형 합격이 가까워 집니다. 손자병법 3부 모공편에 그 유명한 "지피지기 백전불태"라는 말이 나옵니다. 나를 알고 적을 알면, 백 번 싸워도 위태롭지 않다는 말입니다. 취업준비생의 자소서 쓰기도 마찬가지입니다. 회사가 원하는 바와 나의 강점을 정확히 알고, 이것을 자소서에 어필한다면, 인사담당자들에게 좋은 인상을 줄 수 있습니다. 한빛비즈의 「인사담당자 100명의 비밀녹취록」 중 인사담당자와의 인터뷰에서 이런 내용이 나옵니다. 자기소개서를 쓸때 항상 인사담당자가 원하는 바를 떠올려 보세요. “사람들이 자기소개..
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8대 스펙의 비밀, 직무 자격증 단기 취득 방법, 시선강탈 자소서 쓰는 법, 물류·유통·구매·무역 직무 팁?? 대학2년 저는 무스펙, 학점 2점대의 지방대생이었습니다. 빨리 취업하고자 3학년 부터 지원 가능한 회사 50곳 넘게 입사 지원했지만 모두 불합격했습니다. 좌절했습니다. 원인을 철저히 분석하고, 4학년1학기 계획을 세워 독하게 실행했습니다. 놀랍게도 성과가 나오기 시작했습니다. SBS, 아시아나 항공, 농심, CJ 등 여러 기업의 서류 전형에 합격했습니다. 결국 4학년 여름방학 중 대기업에 최종 합격했습니다. 또한, 저는 2번의 이직 경험이 있습니다. 첫 직장 퇴사 후, 9개월의 공백기를 가지며 힘든 재취업의 과정을 겪었습니다. 결국, 원하는 해외구매 직군에 재취업 성공했고, 자소서에 무엇을 어필..
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